评职称要什么专利

评职称对专利的要求主要包括以下几个方面：

专利类型

发明专利：技术含量高，评审难度大，通常权重最高，但申请周期长。

实用新型专利：相对容易申请，周期短，适合用于评初级、中级和副高级职称。

外观设计专利：主要用于产品外观的创新，评审难度较低。

发明人署名位置

不同评职等级对发明人署名位置的要求不同。例如，发明专利的第一发明人加分通常较高，随着排名靠后，加分逐渐减少。

专业方向

发明人在申请评职时，必须确保其岗位与专业方向一致。例如，工程师职称专利应申请工程类发明专利。

专利证书

只有获得专利证书的专利才能用于评职称。正在申请中的专利（未获得证书）不能用于评审。

获得专利的时间

用于评审职称的专利必须是参评人在任现职期间内获得的。其他时间获得的专利无效。

专利数量

不同评职等级对专利数量的要求不同。通常，高等级职称需要1项发明专利或2-3个实用新型专利，具体数量要求以单位评职文件为准。

专利的相关性和创新性

专利内容应与申报人的专业领域和工作内容相关，能够体现其在专业技术方面的创新成果。专利应具有一定的创新性和实际应用价值。

专利的有效期和续费

专利具有有效期，发明专利为20年，实用新型专利为10年，外观设计专利为15年。需要确保专利在有效期内，并及时续费以避免失效。

评审标准条件的时效性

省级人社局公开的评审标准条件具有时效性，申请职称时需要参照最新的评审标准。

建议：

提前规划，根据职称评审的具体要求，选择合适的专利类型和数量。

确保专利与岗位专业一致，并尽量争取成为专利的第一发明人，以获得更高的加分。

注意专利的有效期和续费，避免因专利失效而影响职称评审。

密切关注最新的评审标准条件，确保所有材料符合最新要求。